Nová úprava pracovněprávních vztahů a vztah zákoníku práce a nového občanského zákoníku
Pracovní právo (seminář)
Termín
| Den/dny konání Č. termínu | Místo | Objednávky |
|---|---|---|
| 19.11.2014 9.00 - cca 16.00 — 14336 |
Kongresové centrum Praha Detaily/doprava |
Termín není aktuální |
Lektor/lektoři
JUDr. Ljubomír Drápal
předseda Krajského soudu v Praze
Odborný program
Po 1. lednu 2014 musí být právní úprava pracovněprávních vztahů přizpůsobena novému pojetí soukromoprávních vztahů v novém občanském zákoníku. Výkladu novelizovaných ustanovení ZP, vztahu mezi zákoníkem práce a novým občanským zákoníkem a dalším problémovým oblastem v pracovněprávních vztazích je věnován tento seminář.
Seminář se zaměří zejména na následující oblasti:
Vztah nového občanského zákoníku a zákoníku práce
- vztah subsidiarity nového Občanského zákoníku k Zákoníku práce
- úprava pracovněprávních vztahů v novém Občanském zákoníku
• použitelnost ustanovení Občanského zákoníku v pracovněprávních vztazích
• základní zásady pracovněprávních vztahů a zásady Občanského zákoníku
Pracovněprávní vztahy obecně
- strany základních pracovněprávních vztahů
- právní jednání v pracovněprávních vztazích
- vady pracovněprávních jednání (nicotnost, neplatnost, neúčinnost)
- doručování v pracovněprávních vztazích
- závazky v pracovněprávních vztazích a jejich vznik, změna, zajištění a zánik
- promlčení a zánik práva
- vnitřní předpis
- konkurenční doložka
Pracovní poměr
- vznik, změny a skončení pracovního poměru
- odstupné
- nároky z neplatného rozvázání pracovního poměru
- pracovní doba
Přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů
- převod úkolů nebo činnosti zaměstnavatele k jinému zaměstnavateli
- zrušení zaměstnavatele
- v konkursu a při insolvenci
- smrt zaměstnance
- smrt zaměstnavatele
Odměňování práce
- mzda
- plat
- odměna z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr
- srážky ze mzdy, platu a odměny z dohod
- náhrada mzdy
Přechodná ustanovení
